PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN INOVASI LAYANAN TERHADAP KEPUASAN PESERTA DILEMBAGA PELATIHAN KERJA PERAN PERCEIVED VALUE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI KASUS PADA LPK ELRAHMA PALEMBANG)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

Art Original

PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN INOVASI LAYANAN TERHADAP KEPUASAN PESERTA DILEMBAGA PELATIHAN KERJA PERAN PERCEIVED VALUE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STUDI KASUS PADA LPK ELRAHMA PALEMBANG)

Supriatno - Nama Orang;

Tidak Tersedia Deskripsi

Ketersediaan

Belum memasukkan lokasi Belum memasukkan lokasi

P00540S

Tersedia

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: -
Penerbit: : .,
Deskripsi Fisik: -
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: NONE
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: ed I
Subjek: -
Info Detail Spesifik: -
Pernyataan Tanggungjawab: Supriatno

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

PENGARUH KUALITAS LAYANAN DAN INOVASI LAYANAN TERHADAP KEPUASAN PESERTA DI LEMBAGA PELATIHAN KERJA PERAN PERCEIVED VALUE SEBAGAI VARIABEL MEDIASI (STDUI KASUS PADA LPK ELRAHMA PALEMBANG)

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar